Een arbeider onttrekt zich aan een controle van de controlearts. Moet je hem gewaarborgd loon betalen?

Een werknemer die niet controleerbaar is omdat hij zich onttrekt aan de controle, en geen geldige reden heeft, kan als sanctie geen aanspraak maken op gewaarborgd loon.
Niet voor de periode na de controleperiode, maar dus ook niet in de periode voordien.

Als de controlearts de werknemer wel kan controleren en vaststelt dat hij terug aan het werk moet omdat de werknemer niet (meer) ziek is, dan zal hij wel recht hebben op gewaarborgd loon voor de periode van vóór de controle.